felBft beS Hoheit SlbrntniftratorS) tm SSergletd) mtt bem So'^n 

 be§ .^anbarbetter§. 



2ßarum \mth bte§ ?}|t§iier'^ältnt§ aber nid)t au§v3egltcf)en 

 burd) ben Uebertrttt ber gefd)icfteften ^panbarbeiter ju ber 

 Ätaffe ber Unterne'^mer, ba bed) f)ter eine freie ^onfurreng 

 ftattftnbet ? 



SBeil e§ ben 5(rbeitern an ben @(})ulfenntm[fen fe'^lft, 

 ol^ne n)etcf)e man hei ader fonfttgen Süc^ttgfett ntc^t Unter= 

 ne^mer, ntc^t 5lbmtnt[tratDr fein fann. 



SBarum aber mangelt eö ben 5(rbeitern an btefen 'Sä)uU 

 fenntniffen? 



SBeit i^r Sobn fo geringe ift, ba§ fte für tf)re .^inber 

 ntc^t ben 3lufn)anb machen fönnen, ben bie ©riernung btefer 

 Äenntniffe erforbert. 



Sßarum aber ift ber ^o^n fo geringe? 



2ßei( gerabe in biefer klaffe burd) frxi^e (S'^en hie 3Ser= 

 mel^rung fo ftar! ift, ta^ ha^ 3(ngebct üon Slrbeitern faft 

 immer ftärfer ift, aU bie Dlac^frage nacfc benfetben — voc= 

 hnxä) ber Sol^n fo tief l^erabfinft, ba^ babnrd) gerabe nur 

 bie affernot'^irenbigften Seben§bebürfniffe beftritten nterben 

 fonnen. 3a e§ ift (eiber vod^v, ha^ eine noä) größere 2}er= 

 mel^rung blo^ burc^ ben ^inbtid auf ba^ (Sknh, n)a§ unter 

 einem %i)eii biefer .^taffe '^errfcE)t, ^urücfge^aüen njirb. 



©0 ftnb atfo bie Slrbeiter an ber geringen ^elo'^nung, 

 bie fie für i^re 3lrbeiten erl^alten, felbft fc^utb. 



3Bie ift aber biefem abjul^elfen? 



^iä)t anberä alg burd; eine Sfenberung be§ SSoIfö^ 

 ©^arafterg. 



?OZänner au8 ben mittfern unb ^o^ern ©tänben, toenn 

 fie glei(^ ein ^a)3ital f cn einigen 2;aufenb Sl^alern, ober ein 

 (ginfommen öon mebreren ^^unbert Z^aiexn befi^en, '^eirat'^en 

 in ber -JRegel bod) nic|t e'^er, alg U^ i|r ßinfornmen ^in= 



