§ 100. 2)ie Unterjd^iebc in ber 5lnh)enbung ber S3obenretnertrag§t^eorie. 265 



tütrt^fc^aft ben natürti(^ften (Sr!Iänmg§grunb, ba§ ber ^apttaljtn^ 

 in ber 9flatitr ber ®inge begrünbet ift wnb ha^ be^l^atb bie 93e= 

 ftreBungen ber ©ociatiften, i^n aufju'^eBen ober !üttfllitf| §u Bef(i)räTt!en, 

 erfotglol bleiBen muffen. 



2. 3n 93etreff ber ^TrBeit. 



@o lüentg in ber gorfth)irtf)fc^aft ber gactor „5IrBeit" §ur (^eU 

 tnng fommt, fo ift borf) bie 5lrBeit, bie barin geteiftet tüirb, öon 

 Söid)tig!eit unb Sntereffe, fotüo^I mit 9f{ücffi(^t onf i:§re fociale 93e- 

 beutnng, ireil fie §n einer 3af)re§5eit §nr 5Cn§fü^rnng fommt, in ber 

 bie Ianbn)lrtf)f(i)aftltc!)en ^IrBeiten rn^en, aU anä) in ti:)irt^fd)aftlic^= 

 t^eoretifdier ^infic^t tregen i^rer einfachen unb Ilaren SSegiel^nngen 

 gum $roce6 ber ^üterergeugung. ®a ber 5Int^eiI, meldten bie 5IrBeit 

 an ben ergeugten f^orft^r ebneten ^at, nid)t beftimmt toerben fann, 

 fo !ann an6) ha§ ©infommen, n)elcf)e§ bie ^Irbeit in ber gorftn)irt§= 

 fc^aft getoä^rt, an§ bem $roceffe ber SBertpilbung nidfit na(f)ge= 

 tüiefen hjerben. ^er 5IrBeit§tol^n unterliegt öietmel^r in ber gorft= 

 n)irtl^f(i)aft eBenfo U?ie in iztem anbern SSirt^fc5aft§§n)eig ber freien 

 SSereinbarung jtüifc^en ben ^Arbeitgebern unb ^Arbeitern. ®er (Staat 

 ift gar nic^t in ber Sage, über bie |)ö^e be§ 5(rbeitMo:§ne§ atlge= 

 meine geftfe|ungen gu treffen. @r mu§ beS^alb feinen unmittelbaren 

 (5inf(u§ be§ügti(f) ber 5(rbeit§bebingungen auf ein ÜJ^inimum — fonjeit 

 e§ burd) gefunb^eitlic^e unb fittlii^e gorberungen uöt^ig toirb — 

 befd^ränfen. ®ie ^ö^e be§ 5Irbeit§to^ne§ ift eine golge be0 (5Jefammt= 

 juftanbe» ber tioügtoirtl^frfjaftnd^en (Kultur. 2öo^( fann ber ^taat 

 al§ ^Arbeitgeber getoiffe gärten, bie \iä) für bie ^Arbeiter bei mand^em 

 SBedifet ber $robuction§njeife ergeben, milbern. 5l6er im ÖJrunbe 

 ift ber ©taat, toenn er ^Arbeiter in feiner eigenen 2Birtf)fd)aft be= 

 fd)äftigt, üon bem ©efammt^uftanbe ber tt)irt^fd)aftti(^en S^uttur ebenfo 

 abf)ängig, wk prioate ^Arbeitgeber. SBotIte er fid^ öon biefem 5lb' 

 f)ängig!eit§üer5äüni§ emanci)3iren unb für feinen eigenen betrieb eitva 

 hk ßöA)ne :plö|lic^ auf ba^ SDo^peÜe erAjö^en ober bie SArbeit^jeit, 

 entfpredCienb ben ^Anträgen im 9fleid)§tag auf geftfe|ung eine^ Wa^U 

 malarbeitgtagl , befd^ränfen, fo rt)ürben fid^ at^batb 5Ö?i§ftänbe ergeben, 

 bie auf bie 5Arbeiteroerpttniffe im ©angen nur nadf)t§eiAig eintüirften. 

 Sn ber i5orftn)irtA|fc^aft mürben öiele ^Arbeiten, Ujie 5. 95. hit (Stodf= 

 l^olggeminnung, bie ütei^l^oli^burdfiforftungen unausgeführt bleiben muffen, 

 UjeiA bie 5Arbeit§!often bie SBert^e ber ^robucte überftiegen, ebenfo 

 h)ic in ^rioatbetrieben 5Ael^nIid^e§ einträte, menn bie fociatiftifdien 

 f^orberungen bejugAic^ ber ^Arbeitslöhne unb SArbeitSbebingungen ^ra!= 

 tifd^e ÖJeftaAt erA)tcAten. (Sine einfeitige Parteinahme beS @taoteS für 



