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renseignements. Puis il passe au paragraphe 4 consacré 
aux sociétés coopératives de capitaux, dont g détermine 
les différentes organisations. 
La participation aux bénéfices est traitée au paragra- 
phe 5. Des exemples nombreux des défauts de ce sys- 
tème d'organisation du travail y sont cités. Probablement, 
dit l'auteur, l'enquête ordonnée par le gouvernement 
francais nous en apprendra davantage sur cette question. 
Deux volumes de l'Enquéte de la Commission extra-par- 
lementaire des associations ouvriéres viennent de paraitre 
au moment d'éerire ces lignes. Tous les principaux argu- 
ments des partisans de la participation des bénéfices y 
sont développés, mais les objections soulevées contre ce 
systéme et les graves inconvénients qu'il entraine restent 
debout. Obligé de subir les conséquences des pertes, 
l'ouvrier le voudra-t-il et le pourra-t-il? Peut-il faire le 
contróle? Réalisera-t-il des économies pour s'en servir 
en cas de détresse? Consentira-t-il à faire une caisse de 
réserve ? Le législateur aura-t-il le droit d'intervenir? Tous 
ces problémes restent à résoudre pour les masses. Cette 
enquéte fournit uniquement des renseignements sur les 
associalions coopératives ouvrières de production; elle ne 
donne aucun détail sur les sociétés de consommation, ni 
sur les sociétés de crédit. Les premières ont complètement 
disparu à peu d'exceptions prés. 
Le métayage, dont l'auteur parle au paragraphe 6, est 
trés ancien. Il a fait son temps. Ce qui n'a pas empêché 
l'écrivain de lui consacrer une page trés intéressante. 
J'en viens enfin aux conclusions, la partie décisive du 
travail 
De prime abord l'auteur pose en fait qu'aucun méca- 
nisme, aucune combinaison ne peut servir de prototype 
