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Verschiedenes. 



deutscher Bliitnerei, Werkstatt fur 

 Bliitnerei, die dartun, wie sehr sich 

 das Wort sprachlich anpasst. Auch 

 die Angestellten werden, so sagt Da- 

 merius, nichts an der neuen Bezeich- 

 nung auszusetzen haben, und Verein 

 der Bliitnergehilfen und -gehilfinnen 

 klingt gewiss besser als Verein 

 der Blumengeschaftsangestellten ; die 

 Selbstverleihung der Kunstlereigen- 

 schaft als „Bindekiinstler" ist denn 

 doch etwas zu uberheblich. Es ist 

 zwar Mode geworden von „Binde- 

 kunst" und „Bindekiinstlern" zu 

 schreiben, aber eine Berufsbezeich- 

 nung ist das nicht; denn sie kommt 

 nur den Auserwahlten und wirklichen 

 Kiinstlern vom Fache zu. ZumWorte 

 Bliitner ist nur zu sagen, dass es nicht 

 wieder verschwinden wird, aber es 

 ist zu wunschen, dass es seinen guten 

 Klang behalt und auch von denen an- 

 gewendet wird, die es fur richtig und 

 deutsch finden. W. T. 



Das Wichtigste aus der „Vorlaufigen 

 Landarbeitsordnung" vom 24. Januar 

 1919. 



Die Verbande landwirtschaftlicher 

 Arbeitgeber und Arbeitnehmer haben 

 mittels Vereinbarung, die durch die 

 Bekanntmachung des Staatssekretars 

 des Reichsernahrungsamtes vom 

 22. November 1918 in Kraft gesetzt 

 worden ist, den Reichs-Bauern- und 

 Landarbeiter-Rat geschaffen. Die in 

 ihm zusammengeschlossenen Ver- 

 bande haben eine „Vorlaufige Land- 

 arbeitsordnung" vereinbart, aus der 

 wir folgende Paragraphen von ali- 

 gemeinem Interesse mitteilen: 



§ 1. Fur die Betriebe der Land- 

 und Forstwirtschaft einschliesslich 

 ihrer Nebenbetriebe gelten die Vor- 

 schriften des Biirgerlichen Gesetz- 

 buches liber den Dienstvertrag, er- 

 ganzt durch die nachfolgenden Be- 

 stimmungen. 



§ 2. In Betrieben der Land- und 

 Forstwirtschaft einschliesslich ihrer 

 Nebenbetriebe, fur welche ein Tarif- 

 vertrag nicht besteht, sind Dienst- 

 vertrage mit mehr als halbjahriger 

 Dauer schriftlich abzuschliessen, so- 

 fern darin Beziige nicht barer Art 

 zugesichert sind. Den Dienstver- 

 pflichteten ist auf Verlangen eine 

 Vertragsabschrift auszuhandigen. 



§ 3. Die tagliche Hochstarbeits- 

 zeit betragt in vier Monaten durch- 

 schnittlich acht, in vier Monaten 



durchschnittlich zehn und in weiteren 

 vier Monaten elf Stunden. Dariiber 

 hinaus geleistete Ueberstunden sind 

 besonders zu vergiiten. 



§ 6. Der Barlohn ist in der Regel 

 wochentlich zu zahlen. 



§ 8. Wohnung, Landnutzung und 

 andere Leistungen, die keinen Markt- 

 wert haben, sollen, wenn sie als Teil 

 der Entlohnung vom Arbeitgeber zu- 

 gesichert sind, mit ihrem Geldwert 

 schriftlich festgesetzt werden. Ist dies 

 unterblieben, so entscheidet in Streit- 

 fallen der Schlichtungsausschuss. 



§ 10. Lohneinbehaltungen zur 

 Sicherung des Schadensersatzes bei 

 widerrechtlicher Losung des Ver- 

 trages diirfen ein Viertel des falligen 

 Barlohnes der einzelnen Lohnzahlung, 

 und im Gesamtbetrage die Hone des 

 funfzehnfachen Ortslohnes im Sinne 

 der Reichsversicherungsordnung nicht 

 iibersteigen. 



§ 11. Als Vergiitung fur eine 

 Ueberstunde soli mindestens ein 

 Zehntel des Ortslohnes im Sinne der 

 Reichsversicherungsordnung mit 50 

 vom Hundert Aufschlag zugrunde ge- 

 legt werden. 



§ 13. In Betrieben, in denen ein 

 Arbeiterausschuss besteht, ist nach 

 dessen Anhorung eine Arbeitsord- 

 nung zu erlassen und an sichtbarer 

 Stelle auszuhangen. 



§ 14. Arbeiterinnen, die ein Haus- 

 wesen zu versorgen haben, sind so 

 friih von der Arbeit zu entlassen, dass 

 sie eine Stunde vor der Hauptmahl- 

 zeit in ihrer Hauslichkeit eintreffen. 

 An den Tagen vor Weihnachten, 

 Ostern und Pfingsten sind sie von der 

 Arbeit entbunden. 



§ 16. Wichtiger Grund zur so- 

 fortigen Losung des Vertrages ist 

 jtder Umstand, mit Riicksicht auf den 

 die Fortsetzung des Dienstvertrages 

 einer Vertragspartei nicht mehr zu- 

 gemutet werden kann. Solche Grunde 

 sind insbesondere Tatlichkeiten, grobe 

 Beleidigungen, unsittliche Zumutungen 

 im Arbeitsverhaltnisse, wiederholt 

 unpunktliche Lohnzahlung, anhaltend 

 schlechte Kost und gesundheitsschad- 

 liche Wohnung. 



§ 19. Renten irgendwelcher Art, 

 insbesondere Kriegsbeschadigten- und 

 Hinterbliebenenrenten, diirfen auf den 

 Lohn nicht angerechnet werden. Bei 

 Streitfallen dariiber, ob der den 

 Kriegsbeschadigten oder anderen 

 i Minderleistungsfahigen gezahlte Lohn 



