9?etre nacf; ©i&irmu 457 
»UhftTlqcn gewötbetn ©U fmö fogar &cm ©fciofc gefü^rft^ , wd( ba* «iflpe 
»luou if^nen ijnnn^e tfl, welche auö Hebe jum ^ü^iggange in öle j^'iojler ge» pc» »r^t» 
»jogen töcrben, öer, luie man gar juina^f m.iö, ^i&frgfnubeti/ Trennungen, nnöfogar ' ^ ' 
I» QSeriüIrrungen ge btc§rf. T)er meifJe T^elf unfner ©löndje finb ianöfeure, roeldjegcit 
»nfcbfcincm angenehmen tinö bcgiiemen kben cntfagen, fonöern ben SÖ?i5nd)ß|Ianbt»te(» 
omehrcrmdhfc!!, bamic fi'e fict; falcbciJ tjerfd}affen, unb ben ©feuren entziehen, weid'e 
,»if;nen ihre S’auiheif bcfd)rt)criid) macbef. ©ie hoffen in ihrem ®orfe bie brei;fa^e 
»^ufTage, für bie Srhaffung ihrer Raufer, für ben unb für ihren ^errn, ju be^ah- 
»ten, Sßenn fic S[)^äncbe ftnb, fo tuiffen fie nidjf mehr, n>oö9^ofhburff ihre 3^ah# 
»rnng i|} offcjcif bereif. 23enn fie öon ungefähr arbeifen, fo thun fie e$ nur für fich 
»feibfi, unb öon benen brebfochen 2(u^ag?n, benen fte aiö Ticferßfcute unterworfen fmb, 
ijbcjahien fie faum eine afö üHönche. ®ir bethen aber, fagen (te, 93efhff nid)t jeber* 
n monn T5fr hfiHge Sajtliuö hot biefe eiteie €litfd>ulbigung jcrnid)fef, würbe in* 
»beffen für biefe müjjigen unb unnfthen SDiondje fine onberc arbeitfame febenöarf geben, 
»,ble ©otte angenehm, unb In ben 2(ugen bcr ^cnfcben ehrwürbig ifl. , . 5Dlefe würbe 
»fft)n, ben wohrhafeen Firmen, ben .^inbcrn unb ©reifen ju bienen.» 
3 f?ad? öiefen jur Slecbffcrtigung beö ©cfeheö blenenbcn SSörerinnerimgcn, fommen 
bie neiwerfügten 2 (rtifei. Jpier finb bie bornehm|Ten. ft'ifb mon In bie Äläjiec 
fci)wad}ennb obgebonfte ©oföafen unb anbere wahre 2 (imc berfhcifenj 2) wirb matt 
SHoncbe bcjleifen, ihnen ju bienen. . . unb biefe 9 )i 6 nd)e bürfen nid)t weniger, olß breit» 
Sig ^ahrgft fci;n; 3) wirbman benen ?Woiid)en, bienichf jum T)ienflc berÄ'ranfen gebrau»"' 
d)ct raerbcn, ÄIoileriänöerfi;en geben , bamit fie fo((^e felbjl bauen; 4) wenn ©felleit 
unter benen SSKändjen (cbig fet;n werben, weithe ble.^ranfen beb{enen,fo muffen ihre ©fei» 
ien bifienigen crfehen, we(d)e bas ianb bauen, unb man wirb feinen onbern on bie 
©feffe bcr feftern nehmen, fonbern, wenn feine mehr auf bem fanbe ftnb, weidie bic 
©tefien bererjeuigen erfehen fonnen, weiche bie ©pitdler bebiencn, öisbami wirb man 
^hnen bie Tonfuc geben fünncn; 5) tiejenigen ^(ofrerfraucn, weiche 
s *!t V werben, foüen ihnen ihren Unferhait bo» 
uird) i'ufutajfm, bafyie für bie S^anufacfnren fpinneii. . . 6 ) 5£>ie 9)rie(ler nnb©la. 
for.i, weld;e ntchf ^e ii'ranfen bebiencn, foUen bos ^ümt Mteti , . . 1 1) ©oU man nid)« 
ben ^Jtonchen bie iSerwalfung ber T^orfer onoertranen. . . 12) ©eil es ben ^^ondte« 
ftarf »eibo hen fpn, aus ben Äioflern jij gehen: unb fie foifen in ber Tfiat nicht wiebec 
ln ö!C ü* elf treten, wenn jie bicfelbe cinmol oerioffen haben. 
T)iefe Verfügung, welche baS JöeronSgehen aiis ben .^(ofiern uerblethef, iff oie» 
(eld)t ein Mittel, »erhlnbern, in boffeibe hinein jn gehen. ^t(ie onöere 'Ärfifei bie« 
fer IBcrötbiutng jielen ouf eben benfdben €nöjwccf, welcher bie merflid)e Unferbrö» 
ffutig ober bie ®ermlnberung ber SOWndte i(T. ®ic nnterbrniffen jvlofler follen entroc» 
ter ju ^ranfenhaufern ober ju 95ffan;fchulen für bie ©eiftlidifeit, ober ju ^Irmenhdu» 
fern, für ^inberbcpberfep©efchled)ts,®aifen»unbJ^urf(nt!er, fic bis in ihrfccbenfes^^ahc 
i« erjiehen unb ju ernahten; ober auch ju ©d>ulen, worinnen man bie hinter tirSte» 
d)en. unb bie ionbmefjfmtrt ieh^^f/ ^nfliücf biefer QSerorbnung aber ij?, 
fcag, a(s ber ©efehgeber ein ^ahr nach beren iSefannlmachung fiorb, fie nur jumTheifc 
'Joltiogen würbe, ^^nbeffen foK hoch bif rfflierenbe.fi'aiferimi biefen 3Wongel boburd) er. 
öligem. Äftfeb^fc^v. XX 234 ! 1 ^. 2 ?? mm 
