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ses quais le long de la lagune, les bords de la mer, étaient cou¬ 
verts de longues lianes à feuilles larges, voire même de buissons 
épineux qui étaient le réceptacle, de quantité de boîtes vides, bou¬ 
teilles cassées, noix de coco ouvertes, que les indigènes passant 
et les boys paresseux jetaient là, au lieu de les déposer dans les 
caisses à ordures; de plus, on avait à ce moment l’habitude mau¬ 
vaise de jeter à la mer le long du wharf, quantité d’ordures mé¬ 
nagères que le flot ramenait en partie sur la plage. 
Sur les quais de la lagune, se trouvaient de vieilles chaudières 
et des carcasses de chalands, dont les cales pleines d’eau, conte¬ 
naient des milliers de larves ; les indigènes laissaient, sans s’en 
préoccuper, l’eau stagner dans leurs pirogues; la ville dans ses 
rues manquait de cette propreté que l’on ne peut obtenir, d’ail¬ 
leurs, qu’avec une main-d’œuvre suffisante. Enfin, au milieu de 
la ville même était un bas-fond se transformant en nappe d’eau 
à la saison des pluies, et que l’on appelait (( le marigot de la 
Kong ». A l’ouest de la ville, en face de l’hôpital, se trouvaient 
des terrains marécageux; à l’est, une plaine inondée par les eaux ; 
au nord, une brousse épaisse, refuge des anophèles, arrivait jus¬ 
qu’au bord de la lagune, séparée seulement de la ville par un 
bras d’eau large de 200 mètres environ. Voilà ce qu’était Bas- 
sam, en mai dernier, au moment où la fièvre jaune le menaçait. 
Tl fallait donc prendre au plus vite des mesures urgentes pour 
sa défense. 
On recruta immédiatement - des équipes de moustiquiers. Au 
début, je calquai simplement pour leur organisation, ce qui avait 
été fait par MM. Simond, Aubert et Noc à la Martinique, en 
1909, mais je m’aperçus vite que la division de 40 hommes en 
petits paquets de 3 était défectueuse ici : le noir non surveillé 
ne travaille pas; de plus, je n’avais pu trouver un nombre suf¬ 
fisant de chefs d’équipe ayant un ascendant réel sur les hommes, 
et malgré les leçons pratiques répétées chaque jour, malgré le 
zèle très grand et l’infatigable surveillance du sergent infirmier 
lÔAYRiÈs, que M. le Gouverneur m’avait donné pour me secon¬ 
der, nous n’obtenions pas aussi vite que nous l’aurions voulu le 
résultat désiré. Je changeai cette organisation et je me sins arrêté 
à la répartition suivante qui me donne en ce moment toute satis¬ 
faction. 
Je divisai les 40 travailleurs en huit équipes: 1° Une équipe de 
